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- 崗位管理體系建設【課程背景】盡管現在各個公司都在考慮以“人”為基礎的管理思想,但進入現代企業不久的中國企業,尤其是傳統的企業,基于“崗位”管理的核心沒有變,并且,這方面又是企業人力資源管理的基礎之基礎,所以,一個企業從精細化角度來看,離不開崗位體系的構建。【課程收益】? 了解組織體系診斷方法? 掌握崗位設置、崗位分析、崗位說明書制定? 掌握編制制定的底層影響因素及編制
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