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張樂之
  • 張樂之教育學(xué)碩士學(xué)位 ,曾任世界著名的跨國電信設(shè)備商華為技術(shù)有限公司行業(yè)客戶經(jīng)理
  • 擅長領(lǐng)域: 績效管理 團隊管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:鄭州市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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《團隊發(fā)展教練(也叫團隊績效教練)》

主講老師:張樂之
發(fā)布時間:2021-08-10 15:21:12
課程詳情:

《團隊發(fā)展教練(也叫團隊績效教練)》

749300363855使團隊形成上下同欲、群策群力的高效團隊工作模式!!
00使團隊形成上下同欲、群策群力的高效團隊工作模式!!
團隊發(fā)展教練
——以群體教練激發(fā)團隊潛能,群策群力解決問題的高績效團隊課程
為什么有的團隊是三個臭皮匠頂個諸葛亮,有的團隊是三個和尚沒水喝?
如何讓團隊發(fā)揮出整體效能,挖掘出團隊潛力,使之產(chǎn)生1 1大于2的績效?
如何使團隊激發(fā)出合作熱情,產(chǎn)生內(nèi)在的凝聚力?
如何與團隊就目標(biāo)達成共識,上下同欲,群策群力地解決問題?
如何建立高效的團隊工作模式,使團隊既授能自主,又能協(xié)調(diào)一致并高效地完成任務(wù)?
《團隊發(fā)展教練》將給您圓滿的答案!
基本信息
培訓(xùn)對象:中基層管理者
培訓(xùn)學(xué)時:7-14小時
實施方式:互動研討、案例實踐、角色演練、精彩視頻、群體引導(dǎo).
建議人數(shù):20-30人(30人以內(nèi))
課程效益
通過完成本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員將學(xué)習(xí)到:
理解群體對話的特點與本質(zhì)。
掌握與團隊進行高效對話的方式方法。
與團隊進行高效對話,群策群力又高效能地解決問題,發(fā)揮團隊的整體效能。
掌握解決跨職位、跨部門團隊問題的工作方法,建立高效的團隊工作模式。
課程大綱
1、團隊教練的核心本質(zhì) 
影響團隊行為的三個要素
團隊合作工作的兩個干擾打破心智模式的藩籬
使團隊對話在一個頻率上
通過有結(jié)構(gòu)的團隊對話使團隊專注
2、群策群力的團隊高績效教練
團隊發(fā)展教練的五步法
共識目標(biāo)
明晰現(xiàn)狀
對目標(biāo)的價值和意義產(chǎn)生共識,對現(xiàn)狀產(chǎn)生共識
群策群力
通過參與,對解決問題的方法形成共識,產(chǎn)生團隊依存感
承諾行動
形成團隊的合力,保持團隊專注,使團隊付諸行動
反思總結(jié)
總結(jié)團隊的經(jīng)驗和教訓(xùn),沉淀團隊的知識
以實際問題進行教練示范教練
團隊引導(dǎo):現(xiàn)場群策群力解決績效問題
3、團隊發(fā)展教練實踐
分組進行教練演練
小組點評
教練總結(jié)
團隊工作模式、團隊工作能力與團隊互動關(guān)系
案例實踐:針對實際問題進行現(xiàn)場演練

授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價:

賈倩

注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價:

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

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