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邢慶峰
  • 邢慶峰美國供應管理協(xié)會 CPSM認證 ;中國物流采購聯(lián)合會授權(quán) CPSM 講師
  • 擅長領域: 戰(zhàn)略管理 談判技巧 供應鏈管理 采購管理 質(zhì)量管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:青島市
  • 學員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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STAR 步步為營采購談判四步法? 實戰(zhàn)工作坊

主講老師:邢慶峰
發(fā)布時間:2022-11-26 11:25:27
課程領域:市場營銷 商務談判
課程詳情:

課程背景

談判省下來的每一分錢,都是純利潤!談判能力已經(jīng)成為一個采購管理從業(yè)人員的基本技能與素質(zhì)要求。本課程基于作者多年在多個領域采購談判一線培訓、咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗,升華萃取提煉而成。為采購談判人員準備了一套從由戰(zhàn)略到戰(zhàn)術到執(zhí)行的談判操作指南。

其中STAR,指談判過程中的Situation 情景分析,Target 目標設定, Action 執(zhí)行談判和Review 復盤實施四個步驟。“STAR”的英文意思為明星,同時寓意如何讓采購從業(yè)者成為談判明星。STAR 四步談判法又細分為15個子步驟,每一步都制定了詳細的具體實施的表單,為談判者提供了作業(yè)指導書式的指引。使用者通過這15個步驟的分析,可以快速理清談判活動的情景化應用中的攻略。


課程收益

建立采購的“多贏”、“內(nèi)外”談判思維

了解采購談判的核心概念、戰(zhàn)略選擇于應對、戰(zhàn)術選擇與應用

充分了解一次完整的談判流程,及作為采購專家如何策劃和實施一次成功的談判

掌握從采購的角度利用或回擊雙贏或競爭策略下的談判戰(zhàn)術

掌握高階談判技巧:如何利用立場和利益打破僵局以推動談判;如何管理采購談判中的信息;談判中如何有效溝通;如何讓步;如何增強個人的力量;

掌握如何跟強勢(強大、客戶指定、唯一)的供應商談判

知道如何避免一些常見的錯誤,如何才能成為一個卓越的談判高手

私人訂制:專業(yè)談判能力測評及提升建議

課程對象

采購工程師、戰(zhàn)略采購工程師、項目采購工程師、執(zhí)行采購專員、談判專員、供應商質(zhì)量工程師、采購總監(jiān)/經(jīng)理/主管、生產(chǎn)/品質(zhì)/計劃/物料經(jīng)理、企業(yè)成本控制人員等

課程形式

采用課堂講授、經(jīng)典實例分析、工具模版、欣賞式探詢、行動學習、分組演練、講師點評、現(xiàn)場答疑等 (2天 X 6小時 )

課程大綱

第一模塊:構(gòu)建高效采購談判的基石

采購談判的核心概念

采購談判的兩種方向

采購談判的三種理念

采購談判的四類策略及其應對

采購談判的五組戰(zhàn)術

采購談判的六大原則

高效采購談判的典型特征

采購人員談判能力測評

實現(xiàn)高效采購談判的 STAR 步步為營采購談判明星四步法?

第二模塊:采購談判明星四步法之一 Situation Analysis:談判情景分析

確定談判的標的與談判的目的:談判的十二種常見目的

采購談判利益相關方需求及必要性分析

確定談判所需情報及其獲取渠道

供應商的需求與期望分析

確定采購談判標的的風險價值定位 (戰(zhàn)略、瓶頸、日常、杠桿)

正確認知供應商眼中的我們 (核心、盤剝、發(fā)展、騷擾)

確定采購談判雙方優(yōu)勢劣勢- SWOT 分析

買賣雙方談判力量對比分析:(依賴、市場、關系、時間、機會)

談判雙方文化差異分析

第三模塊:采購談判明星四步法之二 Target & Strategy:談判目標設定與戰(zhàn)略計劃  

組建談判團隊:職責及談判風格分析

確定談判目標,(同時預估對方目標)

正確定位談判雙方關系(交易、合同、合作、戰(zhàn)略)

正確選擇談判的方向、理念及策略

制定談判策略應用與應變計劃

制定有形、無形力量應用計劃

談判籌碼及讓步策略策劃 (最佳替代方案、底價、目標價、開價)

對手談判籌碼及策略預估 (最佳替代方案、底價、目標價、開價)

制定談判活動開展計劃-(時間規(guī)劃、地點布局、開場設計)

第四模塊:采購談判明星四步法之三 Acting Tactics 談判活動戰(zhàn)術執(zhí)行      

制定并研討談判活動溝通計劃

開局階段四種戰(zhàn)術分析與應用

探尋階段五種戰(zhàn)術分析及應用

磋商階段五種戰(zhàn)術分析及應用

收官階段五種戰(zhàn)術分析及應用

出奇制勝:四大另類戰(zhàn)術分析及應用

第五模塊:采購談判明星四步法之四 Review:執(zhí)行復盤,原地提升

談判成果落地執(zhí)行跟蹤

談判經(jīng)驗教訓復盤

高效談判明星的特征與修煉

高效談判明星煉成的“十要” 與“十不要”

STAR 談判必備的五維說服技巧

STAR 談判之肢體語言解讀與應用

第六模塊:采購談判實戰(zhàn)案例與經(jīng)典工具

STAR 談判情景分析及方案策劃表

強勢供應商談判案例解析

與單一供應商談判案例解析

與客戶指定供應商談判分析

與兄弟公司來源談判分析

應對供應商要求漲價的談判案例解析

其他課程

全情景,皆實戰(zhàn)!供應商質(zhì)量管理系統(tǒng)提升訓練
培訓體系
課程簡介:統(tǒng)計證明,對中國大部分企業(yè)而言,劣質(zhì)質(zhì)量成本占到企業(yè)產(chǎn)品總成本的20-30%,品質(zhì)管理的10倍法則告訴我們,供應商的品質(zhì)問題對企業(yè)造成的經(jīng)濟損失,隨著工序的進展以10倍遞增,到了客戶那里損失接近無限。 可以這么說,提高供應商產(chǎn)品質(zhì)量,就是在降低成本,就是在增加企業(yè)效益與競爭力!本課程站在企業(yè)競爭高度,提供系統(tǒng)方法與實用工具,幫助企業(yè)從源頭把好質(zhì)量關,降本增利,破解企業(yè)供應商質(zhì)量管理十大難
全面成本降低.與凈利倍增系統(tǒng)方案班
集團管控
一、   為什么選擇這個培訓彼德-德魯克曾說過:企業(yè)家就做兩件事,一是做好銷售,二是控制成本。中國企業(yè)正面臨著3座大山:產(chǎn)能過剩、人力資源上漲、原料價格攀升,企業(yè)十年前賴以生存的低成本環(huán)境不復存在,企業(yè)利潤進入持續(xù)下降通道,越來越多的企業(yè)利潤水平微薄甚至負利。企業(yè)外部環(huán)境嚴峻,但企業(yè)內(nèi)部卻存在著以下種種內(nèi)耗:1.  部門間越來越多的相互推逶扯皮、問題需要越來越多的會
基于品類管理的戰(zhàn)略采購實戰(zhàn)訓練
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一、    為什么選擇這個培訓杰克韋爾奇先生曾經(jīng)說過:“在一個公司里只有采購跟銷售是創(chuàng)造收入的部門,其他任何部門發(fā)生的都是管理費用。” 21世紀,越來越多的企業(yè)已經(jīng)開始向銷售要收入,向采購要利潤。采購已經(jīng)從企業(yè)的成本中心轉(zhuǎn)變?yōu)槔麧欀行摹6麧欀行牡臉?gòu)建離不開基于品類管理策略的戰(zhàn)略采購的落地執(zhí)行。品類管理已經(jīng)成為采購管理系統(tǒng)升級的有效武器。課程通過分析一家名企,歷經(jīng)兩
供應商開發(fā)評估選擇與高績效管理
績效管理
一、   為什么選擇這個培訓信息化時代,企業(yè)與競爭對手供應商資源池“同質(zhì)化”程度日趨變高的現(xiàn)狀使得供應鏈之間的競爭很大程度上演變成供應鏈及供應商管理策略、方法、工具的有效性的競爭。TUNA (即Turbulent動蕩、Uncertain不確定、 Noval 全新、Ambiguous模棱兩可)也稱湍流不定時代帶來的漲價、斷供、限產(chǎn)等方面的挑戰(zhàn),使得傳統(tǒng)的基于“甲方思維”
采購品類策略“5S2”落地實操訓練營
采購管理
課程背景:今天,我們身處在一個技術日新月異、需求多樣化的時代,隨著技術創(chuàng)新、消費偏好等因素的變化,品類的劃分與相應的管理戰(zhàn)略也必然是一個動態(tài)的與時俱進的過程。相應的,采購管理就需要具有前瞻性意識,提前為企業(yè)制定出面向未來的品類管理戰(zhàn)略,做好現(xiàn)有及新興采購品類的供應商資源池儲備。采購品類策略“5S2”落地實操訓練將為采購轉(zhuǎn)型升級中的企業(yè)的管理人員提供一套有效的理論、方法、與工具以及落地實操指南。課程
授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

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