對象

入職五年內員工及基層管理者

目的

明確自己的職業(yè)選擇、職業(yè)適應、職業(yè)發(fā)展、職業(yè)定位

內容

一、我的職業(yè)取向系統(tǒng)

A、興趣與職業(yè)規(guī)劃的關系

1.什么是興趣？

2.霍蘭德興趣島游戲現(xiàn)場互動

B、性格與職業(yè)規(guī)劃的關系

1.我的MBTI

C、價值觀與職業(yè)規(guī)劃的關系

1.什么是價值觀？

2.我的職業(yè)價值觀（現(xiàn)場拍賣）

3.多種職業(yè)價值觀，咋選咋有理

二、我的商業(yè)價值系統(tǒng)

1.知識與技能的關系

2.人脈與職業(yè)規(guī)劃的關系

3.經(jīng)歷與職業(yè)規(guī)劃的關系

三、我的職業(yè)機會系統(tǒng)

1.現(xiàn)實與理想狀態(tài)模型差異

2.如何確定適合自己的職業(yè)？

課程收益：

 1.了解自己的職業(yè)性格優(yōu)劣勢；

2.化解自己的職業(yè)煩惱；

3.錨定自己的職業(yè)生涯；

4.清晰自己的職業(yè)定位；

5.建構和分享自己的職業(yè)定位方案。