(一)預(yù)算管理的主要內(nèi)容
1、預(yù)算管理的主要內(nèi)容
(1)預(yù)算的特征
(2)預(yù)算在整個經(jīng)營運作過程的作用
(3)成功的預(yù)算編制的特征
(4)全mian預(yù)算管理:
2、預(yù)算的分類
3、預(yù)算體系
4、預(yù)算工作的組織
5、全mian預(yù)算管理解決方案
(二)預(yù)算編制方法與程序
1、預(yù)算編制方法
2、增量預(yù)算法與零基預(yù)算法定義及優(yōu)缺點
3、固定預(yù)算法與彈性預(yù)算法定義及優(yōu)缺點、彈性預(yù)算的編制方法
4、定期預(yù)算法與滾動預(yù)算法
5、預(yù)算的編制程序及流程圖
(三)預(yù)算編制
1、業(yè)務(wù)預(yù)算的編制
2、專門決策預(yù)算的編制
3、財務(wù)預(yù)算的編制
(四)預(yù)算的執(zhí)行與考核
1、預(yù)算的執(zhí)行
2、預(yù)算的調(diào)整
3、預(yù)算的分析與考核
(五)預(yù)算實操過程中的問題
1、預(yù)算到底有沒有用?
2、預(yù)算對企業(yè)管理有那么重要嗎?
3、預(yù)算內(nèi)容的側(cè)重dian有區(qū)分嗎?
4、預(yù)算可以套用別人的嗎?
5、你是否真的懂得如何做預(yù)算?
6、預(yù)算的控制作用為什么沒有達(dá)到?
7、預(yù)算還要做哪些準(zhǔn)備工作?
8、公司業(yè)務(wù)部門需要財務(wù)部門什么樣的預(yù)算?
9、什么樣的預(yù)算才是真有效落地的預(yù)算?
10、如何反思總結(jié)過去預(yù)算工作的得失?
11、還有其他預(yù)算問題嗎?
(六)如何將預(yù)算、財務(wù)分析和績效考核有機結(jié)合
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價: