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王超
  • 王超中國心靈筆跡職場應(yīng)用創(chuàng)始人,北京大學(xué)政府管理學(xué)客座教授
  • 擅長領(lǐng)域: 國學(xué)智慧 溝通技巧 弟子規(guī)
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:北京市
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《國學(xué)孝道,感恩與員工忠誠》

主講老師:王超
發(fā)布時間:2021-08-11 08:55:34
課程詳情:

● 課程背景

孝道貫百代,上下五千年。孝道已成為了中華民族繁衍生息、百代相傳的優(yōu)良傳統(tǒng)與核
心價值觀。為了維護(hù)、形成這個孝道傳統(tǒng),在周朝,每年舉行一次大規(guī)模的“鄉(xiāng)飲酒禮”
活動,旨在敬老尊賢。禮法規(guī)定,70歲以上的老人有食肉的資格,享受敬神一樣的禮遇

所以周天子建立了長達(dá)800多年的大周天下,歷代英明的帝王都大力提倡以孝治國。
而我們現(xiàn)在的企業(yè)出現(xiàn)的問題:從員工不斷流失到經(jīng)理人跳槽;從用人不疑到邊用邊
疑;從員工和管理層鬧意見到工作效率的降低,從工作環(huán)境中的彼此欺瞞到與競爭對手
之間的爾虞我詐;從團(tuán)隊沒有凝聚力到執(zhí)行中推卸責(zé)任到目標(biāo)難以實現(xiàn);從企業(yè)文化設(shè)計
到之后的導(dǎo)入困難;從我們在這些問題發(fā)生之前共同遵守了一條價值觀:沒有永遠(yuǎn)的朋友
,只有永遠(yuǎn)的利益.,這樣的價值觀是企業(yè)管理問題發(fā)生的根源.
我們看一看孝經(jīng)中古圣先賢的教誨先王有至德要道,以順天下,民用和睦,上下無怨……
夫孝,德之本也,教之所由生也……夫孝,始于事親,中于事君,終于立身。愛親者,不
敢惡于人;敬親者,不敢慢于人。事親者,居上不驕,為下不亂,在丑不爭;居上而驕
則亡,為下而亂則刑,在丑而爭則兵,三者不除,雖日用三牲之養(yǎng),猶為不孝也。'是故
非法不言,非道不行。口無擇言,身無擇行,言滿天下無口過,行滿天下無怨惡。以上
是<<孝經(jīng)>>中的價值觀,試想———這樣的價值觀植入您的企業(yè)文化和團(tuán)隊文化當(dāng)中,我們的
企業(yè)\我們的員工會有怎樣的變化呢?

● 課程目標(biāo)了解什么是孝?
什么是孝道和感恩的文化?
理解孝道和感恩在企業(yè)經(jīng)營管理中的重要性.
學(xué)習(xí)如何在企業(yè)當(dāng)中學(xué)習(xí)并實踐孝道與感恩的工作氛圍和企業(yè)文化?
● 課程收益:
1 學(xué)習(xí)孝經(jīng)的理念
2 反躬自省,我盡孝了嗎?
3 了解知恩報恩的好處,學(xué)習(xí)感恩
4 學(xué)習(xí)愛敬存心,盡職盡責(zé)
5 將愛敬存心的孝文化和感恩文化在團(tuán)對中擴(kuò)展
6
學(xué)習(xí)在工作中建設(shè)孝道和感恩的工作氛圍和企業(yè)文化父母恩重,感恩父母,用心盡孝!
把感恩父母回報父母當(dāng)作人生信條.大孝!治國,中孝!治企,小孝!治家.人不可能連父母都
不感恩會感恩老師感恩朋友兄弟,人不可能連父母都不回報會回報公司回報社會…把對父
母的這份敬孝存心擴(kuò)大的團(tuán)隊擴(kuò)大到企業(yè)乃至擴(kuò)大大天下,當(dāng)人與人相互之間有了一份
至真的敬意,當(dāng)團(tuán)隊成員之間相互生起一份真誠的尊重和感激。哪還會有沖突?那還會
有這么多問題呢?古圣先賢的智慧散發(fā)著金子般的光芒,就象太陽有落山的時候,但始
終普照著大地萬物!

課程大綱:
一社會孝的現(xiàn)象
二、“孝”是中國人做人的基本尺度
1、簡述孝道
《說文解字》:“善事父母者,從老省、從子,子承老也”
。孝就是子女對父母的一種善行和美德,是家庭中晚輩在處理與長輩的關(guān)系時應(yīng)該具有
的道德品質(zhì)和必須遵守的行為規(guī)范。
《孝經(jīng)》中說:“夫孝,天之經(jīng)也,地之義也,民之行也”;“人之行,莫大于孝”;“教民親
愛,莫善于孝”;“夫孝,德之本也”。
2、孝心的滋長是一個人成熟的標(biāo)志:主要特征是:奉養(yǎng)、侍疾、善終。
3、《二十四孝圖》,最有影響的中國古代孝文化普及讀物
略作解讀
警惕將孝道推向極端,汲取精華,剔除糟粕。學(xué)習(xí)墨家節(jié)葬節(jié)用的思想。
三、“忠孝”是一個硬幣的兩面

忠孝密不可分,家為孝,國為忠。孝是忠的前提,忠是孝的延升。忠孝兩全是做人的最
高境界。忠就是忠心、忠誠。表現(xiàn)為:
1、愛崗敬業(yè)
2、忠于職守
3、勇于擔(dān)當(dāng)
4、任勞任怨
四.“忠孝”與感恩文化

如何讓“忠孝”成為人內(nèi)心的欲求,而不是強制和命令?最基礎(chǔ)的一條,就是要有一顆感
恩的心。
1、感恩是中國傳統(tǒng)文化在個體身上的體現(xiàn)。
中國的多數(shù)傳統(tǒng)節(jié)日如春節(jié)、清明、中秋等都是感恩文化的體現(xiàn)。
春節(jié)拜年,敬老尊長。
清明祭掃,懷念逝者。
中秋賞月,思念親人。
2、感恩是人最重要的內(nèi)在品格。
感恩是健康積極的人生態(tài)度的體現(xiàn),是愛心的傳達(dá),是一種人生智慧。
從心理上、
從情感上、
從性格上,
所以說感恩最大的受益者是自己。
五、以感恩之心對待客戶
1、在管理制度上如何體現(xiàn)?

感恩客戶在公司的制度建設(shè)上表現(xiàn)為兩個“心”,即:以客戶為中心,以服務(wù)為核心。所
以管理制度和規(guī)則都要圍繞這兩個心,實現(xiàn)這兩個心。
2、在員工行為上如何體現(xiàn)?
感恩客戶并不神秘,并不難做到,只要心意到,方法很好找。
從小處做起,用細(xì)節(jié)感動人。做到五個多:
多說一句話,多送一個笑,多跑一步路,多打一個電話,多給一個方便。
六、打造感恩文化的團(tuán)隊

備注:以上大綱僅供參考,實際授課內(nèi)容以講義為準(zhǔn)。

 


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