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　　國(guó)際P4思維習(xí)慣研究學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng),　組織行為學(xué)和心理學(xué)講師,“P4思維習(xí)慣”模型創(chuàng)始人,卓越企業(yè)文化網(wǎng)CEO,精通行為主義、精神分析法、人本主義、認(rèn)知心理學(xué)等各心理學(xué)流派,其獨(dú)創(chuàng)P4思維習(xí)慣模型理論體系涉及心理學(xué)、組織行為學(xué)、組織文化、領(lǐng)導(dǎo)力和管理藝術(shù)、溝通激勵(lì)技巧、創(chuàng)新思維、項(xiàng)目管理等多種學(xué)科和應(yīng)用工具,曾為數(shù)百家知名企業(yè)提供符合其持續(xù)成功的員工思維習(xí)慣重塑設(shè)計(jì)咨詢與培訓(xùn)。
　　1．國(guó)際Ｐ４思維習(xí)慣研究學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，創(chuàng)始人．
　　2．國(guó)內(nèi)大的企業(yè)文化知識(shí)庫(kù)平臺(tái)：卓越企業(yè)文化網(wǎng)ＣＥＯ，首席講師．
　　3．國(guó)內(nèi)首家人力資源電視專欄《華東人才報(bào)道》、《華東人才論壇》總編、制片，期間策劃編導(dǎo)了可口可樂,
　　歐萊雅,飛利浦,海爾,明基,愛普生, UT斯達(dá)康,三星,慧聰網(wǎng)等幾百家企業(yè)的數(shù)千期企業(yè)管理和組織行為
　　電視節(jié)目，涉及生產(chǎn)、銷售、品管、研發(fā)、供應(yīng)鏈、渠道、HR、財(cái)務(wù)等各領(lǐng)域．．． 　　主講課程：
　　1.冬季企業(yè)生存與轉(zhuǎn)型之道----- 知“治天下者”心則昌盛
　　2.如何輕松辭工、裁員,預(yù)防無理糾紛-----P4思維在《勞動(dòng)合同法》執(zhí)行應(yīng)用（合同解除）
　　3.“改變中層干部執(zhí)行力” p4思維習(xí)慣研修班
　　4.“提升中層干部卓越項(xiàng)目推進(jìn)力”p4思維習(xí)慣訓(xùn)練營(yíng)「兩天」

水思源老師主講課程

• 國(guó)學(xué)“天一智慧”之市場(chǎng)開拓大智慧
  卓越項(xiàng)目推進(jìn)力技巧和案例解析
  中層干部卓越項(xiàng)目推進(jìn)力技巧提升和案例解析