理解總體報酬理念 了解薪酬體系的基本框架 了解薪酬激勵的管理方法
課程大綱: 1、薪酬與激勵 總體報酬理念 薪酬體系的基本框架 2、基本薪酬管理 基于職位基于與能力的薪酬管理體系 薪酬的市場調查 薪酬結構的確定 案例:寬帶薪酬設計 3、獎金管理 績效管理與獎金 各種獎勵計劃 獎勵計劃成功的關鍵 案例:收益分享計劃 4、福利管理 設計有效福利制度 福利管理的趨勢 案例:彈性福利 5、薪酬實踐分享與研討
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學員評價:
常駐城市:深圳市
常駐城市:上海市
濟南萬師企業管理咨詢有限公司 Copyright ? 2018-2023 All Rights Reserved 版權所有 萬師講師網 m.cnfgame.com 網站地圖 魯ICP備20028662號-1 萬師講師網致力于教育培訓行業優質培訓講師供應|服務培訓機構|品質講師保障|中培聯職業講師認證|中國名師團|線下講師公開課|講師版權作品登記